Kalau perusahaan Anda sudah menerapkan ISO 37001:2015, mungkin sekarang mulai muncul pertanyaan: “Apa sih bedanya dengan versi 2025? Apakah harus upgrade?”

ISO 37001 sendiri adalah standar internasional sistem manajemen anti penyuapan (Anti-Bribery Management System/ABMS) yang diterbitkan oleh International Organization for Standardization. Versi pertamanya dirilis tahun 2016 (mengacu pada edisi 2015), dan kini hadir pembaruan ISO 37001:2025 yang membawa sejumlah penyempurnaan.

Tenang, di artikel ini kita bahas dengan gaya santai tapi tetap berbobot.

Baca juga : ISO 37001:2025 – Standar Sistem Manajemen Anti Penyuapan yang Wajib Dipahami Perusahaan Modern

Gambaran Umum ISO 37001:2015

ISO 37001:2015 adalah standar pertama yang secara khusus mengatur sistem manajemen anti penyuapan. Fokusnya membantu organisasi:

Struktur standar ini mengikuti High Level Structure (HLS) ISO, sehingga mudah diintegrasikan dengan standar lain seperti ISO 9001 atau ISO 14001.

Beberapa poin utama ISO 37001:2015:

Versi ini sudah sangat membantu perusahaan membangun sistem anti suap yang terdokumentasi dan dapat diaudit.


Apa Itu ISO 37001:2025?

ISO 37001:2025 adalah versi pembaruan yang menyempurnakan pendekatan sebelumnya. Dunia bisnis berubah cepat: digitalisasi, globalisasi, dan regulasi makin ketat. Risiko suap pun berkembang, termasuk lewat transaksi digital dan jaringan internasional.

Karena itu, versi 2025 hadir dengan:

Secara garis besar, ISO 37001:2025 bukan mengubah total, tapi memperkuat dan memperjelas.


Perbedaan Utama ISO 37001:2015 dan ISO 37001:2025

Nah, ini bagian yang paling ditunggu. Apa saja perubahan konkretnya?

1. Pendekatan Manajemen Risiko

Aspek ISO 37001:2015 ISO 37001:2025
Risk Assessment Umum & berbasis konteks Lebih detail dan dinamis
Evaluasi Risiko Berkala Lebih sering & berbasis perubahan signifikan
Dokumentasi Risiko Cukup terdokumentasi Harus menunjukkan efektivitas pengendalian

Versi 2025 menekankan bahwa risk assessment bukan sekadar formalitas tahunan, tapi proses yang hidup dan responsif terhadap perubahan bisnis.

2. Peran Kepemimpinan

Di ISO 37001:2015, manajemen puncak wajib menunjukkan komitmen. Namun di versi 2025:

Artinya, direktur dan manajemen tidak bisa lagi “lepas tangan”.

3. Penguatan Due Diligence Pihak Ketiga

Ini salah satu perubahan penting.

Jika di versi 2015 due diligence sudah diwajibkan, maka di 2025:

Karena banyak kasus suap justru terjadi lewat vendor atau agen.


Perubahan Struktur dan Penyesuaian Teknis

Selain isi, ada juga penyempurnaan redaksional dan struktur agar selaras dengan standar ISO terbaru.

Penyelarasan dengan Standar ISO Lain

ISO 37001:2025 lebih kompatibel dengan standar manajemen lain, sehingga memudahkan integrasi sistem seperti:

Integrasi ini membuat sistem manajemen perusahaan lebih efisien.

Penguatan Mekanisme Pelaporan (Whistleblowing)

Versi terbaru lebih menekankan:

Budaya speak-up menjadi salah satu fokus utama.


Dampak bagi Perusahaan yang Sudah Tersertifikasi ISO 37001:2015

Kalau perusahaan Anda sudah tersertifikasi versi 2015, biasanya akan ada masa transisi.

Beberapa langkah yang perlu dilakukan:

  1. Melakukan gap analysis

  2. Memperbarui dokumen dan prosedur

  3. Menyesuaikan risk assessment

  4. Melakukan audit internal tambahan

  5. Mengikuti audit transisi dari lembaga sertifikasi

Tenang, biasanya tidak perlu membangun ulang dari nol. Lebih ke penyempurnaan sistem yang sudah ada.


Ringkasan Perbandingan ISO 37001:2015 vs 2025

Area 2015 2025
Fokus Kepatuhan & pencegahan Efektivitas & akuntabilitas
Risk-Based Thinking Ada Lebih mendalam & dinamis
Peran Manajemen Komitmen Keterlibatan aktif & terukur
Due Diligence Wajib Lebih ketat & berkelanjutan
Pelaporan Disyaratkan Diperkuat & dilindungi
Integrasi ISO Cukup Lebih harmonis & sistemik

FAQ Seputar Perbedaan ISO 37001:2015 dan 2025

1. Apakah ISO 37001:2015 masih berlaku?

Biasanya ada masa transisi resmi sebelum versi lama dinyatakan tidak berlaku. Perusahaan disarankan segera merencanakan upgrade ke versi terbaru.

2. Apakah harus sertifikasi ulang dari awal?

Tidak. Umumnya hanya perlu audit transisi, bukan sertifikasi ulang total.

3. Apakah perubahan 2025 sangat signifikan?

Secara struktur tidak drastis, tetapi secara pendekatan manajemen risiko dan kepemimpinan cukup signifikan.

4. Berapa lama proses transisi?

Tergantung kesiapan organisasi. Jika sistem sudah berjalan baik, biasanya relatif cepat karena hanya perlu penyesuaian.

5. Apa keuntungan langsung upgrade ke 2025?


Kesimpulan

Perbedaan ISO 37001:2015 dan ISO 37001:2025 bukan soal ganti angka tahun saja. Versi 2025 membawa pendekatan yang lebih matang, lebih tegas, dan lebih fokus pada efektivitas sistem.

Kalau versi 2015 menekankan “punya sistem anti suap”, maka versi 2025 menekankan “sistem itu benar-benar bekerja”.

Bagi perusahaan yang ingin tetap relevan, dipercaya, dan kompetitif terutama dalam tender besar dan kerja sama internasional melakukan transisi ke ISO 37001:2025 adalah langkah strategis.

Jadi, bukan sekadar upgrade dokumen. Tapi upgrade budaya integritas.


Ingin mengurus sertifikasi ISO resmi tanpa ribet dan penuh kepastian?
Konsultasikan kebutuhan ISO perusahaan Anda sekarang dan dapatkan pendampingan profesional hingga sertifikat resmi terbit!

KONSULTASIKAN KEBUTUHAN ANDA,
HUBUNGI KAMI UNTUK INFORMASI & PEMESANAN

 

Website : PT Taf Multi Global
Telp kantor : +628131905750
Google Maps : ANNEX BUILDING (Bina Sentra, MENARA BIDAKARA 2, Lantai 4) Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12870